"Patto per la sicurezza sul lavoro"

Nota - Questo comunicato è stato pubblicato integralmente come contributo esterno. Questo contenuto non è pertanto un articolo prodotto dalla redazione di NapoliToday

Al via il nuovo "Patto per la sicurezza sul lavoro": 10 regole lanciate oggi da Terna, che ha coinvolto nell'iniziativa i circa 2000 fornitori della società, con l'obiettivo di promuovere uno strumento innovativo in tema di sicurezza per una crescita intelligente, sostenibile e incisiva delle aziende che vi aderiscono.
Le 10 regole sono state presentate nel corso di un evento organizzato da Terna, al quale, oltre al presidente Luigi Roth, hanno partecipato tra gli altri Enrico Giovannini (Ministro del Lavoro) e Massimo De Felice (presidente Inail).

Il 55% delle aziende fornitrici di Terna opera nel Nord Italia, il 28% al Centro e il 17% al Sud.
In Campania nei prossimi anni Terna prevede di investire 1 miliardo di euro con il coinvolgimento di oltre 60 imprese. Al momento i cantieri principali sono quelli per l'interconnessione tra Capri e la terraferma, la razionalizzazione della rete di Napoli, l'elettrodotto tra Foggia e Benevento e la realizzazione della stazione di Avellino.

"Il nuovo Patto che lanciamo oggi è il punto di partenza di un nuovo modo di fare sicurezza in Italia - ha commentato Luigi Roth - Ma è anche punto di arrivo di un lavoro di analisi e di valutazione di esperienze da cui sono emersi comportamenti virtuosi che Terna già attua in tema di sicurezza, e che oggi abbiamo voluto condividere con tutti gli attori. Per un'azienda come Terna, che ha 250 cantieri aperti per un valore di oltre 3 miliardi di euro su tutto il territorio nazionale, con 4.000 risorse e più di 750 ditte impiegate ogni giorno, si tratta innanzitutto di una scelta di campo, nella convinzione che il dovere morale, oltre che giuridico, di garantire la salute e la sicurezza di ogni singola ora di lavoro, sia un importante fattore di crescita."

I principi ispiratori del nuovo Patto sono la volontà di Terna di condividere con i propri fornitori obiettivi, strategie e prassi sempre più sfidanti in tema di sicurezza dei lavoratori, anche attraverso strumenti di partecipazione interattiva; la necessità di accrescere l'attività di formazione e informazione per tutti i lavoratori coinvolti; la promozione di forme di collaborazione con enti e istituzioni con l'obiettivo di minimizzare i rischi.
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