49-Sviluppatori Sharepoint Napoli - T23A7071

Azienda: AXCENT
Data annuncio: 19/04/2019
Sede di lavoro: Napoli

Axcent è una società di servizi e soluzioni, costituita da un team di professionisti impegnati nella ricerca costante di tecnologie innovative a supporto dei propri clienti. Axcent sviluppa le proprie attività in due macro aree: Information Technology ed Ingegneria dei trasporti.

 

Fondata nel 2008, l'azienda è presente sul territorio nazionale con sedi a Milano, Roma e Napoli. Attualmente le diverse aree aziendali contano un organico di oltre 200 unità e ha una vision per il futuro di una crescita robusta che negli ultimi anni si sta consolidando sempre più. Una visione di dettaglio è disponibile sul nostro sito axcent.it.

 

Siamo alla ricerca di risorse da inserire nell'ambito di un progetto di un nostro importante Cliente con il ruolo di Sviluppatori su tecnologia Sharepoint.

 

Skill tecnici

 

Il candidato deve avere esperienza nello sviluppo di applicazioni mediante l'utilizzo di Sharepoint.

 

 

Esperienza di studio

É richiesta una laurea/diploma tecnico.

 

Soft skill

Dal punto di vista attitudinale è fondamentale una buona capacità di integrazione nei gruppi di lavoro e la disponibilità alla collaborazione ed è fondamentale la capacità di organizzare un progetto secondo buon senso e criterio.

 

Lingue

La conoscenza della lingua inglese è gradita

 

Sede di lavoro: Napoli

Orario di lavoro: full time

Disponibilità: Immediata

 

Inviare Curriculum Vitae corredato della seguente dicitura: "Con la presente manifesto il mio assenso attivo al trattamento dei miei dati personali ai sensi del GDPR 2016/679 (General Data Protection Regulation)". L'autorizzazione dovrà essere sottoscritta con firma olografa dell'interessato. Qualora non ricevessimo tale autorizzazione Axcent non potrà visionare il Curriculum.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

 

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